Dňa 23. augusta 2023 usporiadal WELONG mesačný klub zdieľania čítania. Kniha, ktorú tento mesiac čítame, je „Päť manažmentu vysoko efektívnych ľudí“.
Náš čitateľský klub je rozdelený do 6 malých tímov, kde si členovia každého tímu navzájom vymieňajú svoje čitateľské skúsenosti a zisky a následne sumarizujú reprezentatívne názory, ktoré možno zdieľať a diskutovať s ostatnými tímami v mesačnom čitateľskom klube spoločnosti.
Táto kniha pojednáva o piatich manažérskych stratégiách pre efektívnych jednotlivcov: riadenie cieľov, riadenie myslenia, riadenie času, riadenie vzdelávania a riadenie akcií. Výkonní jedinci majú vo všeobecnosti optimistické a pozitívne myslenie, jasné ciele, robia správne veci so správnym množstvom času a pokračujú v učení každý deň, majú schopnosť konať, pokiaľ ide o dosiahnutie cieľov.
Prostredníctvom učenia sa a zdieľania tejto knihy uvažujeme o tom, čo sme urobili zle a čo musíme zlepšiť na základe našej skutočnej práce. Zároveň si vypočujeme aj názory a podnety ostatných kolegov.
Welong je tím, ktorý miluje učenie. V tomto tíme má každý svoje vlastné vzdelávacie plány. Je pre nás cťou mať takú dobrú platformu. To isté platí pre byť osobou. Učenie sa nekončí a nikto nie je dokonalý. Každý človek, ktorý vyrastá na tejto platforme, má vlastnosť zvanú pokora a osobnosť zvanú pozitivita. Učte sa prácou, reflexiou a sumarizáciou.
|
|
|
Len teória bez praktických činov by boli prázdne reči. Filozoficky sa zdôrazňuje, že „cvičenie je jediný spôsob, ako otestovať pravdu“. S istou rezervou vedomostí je ešte dôležitejšie zhodnotiť účasť praxe. Len integráciou teórie s praxou možno overiť správnosť teórie. Takže budúci mesiac budeme pokračovať v štúdiu tejto knihy a aplikovať teórie v našej praktickej práci a živote. Všetci sa tešíme na budúci mesiac klub zdieľania čítania.
"Každý sa rád učí, učíme sa každý deň", Učíme sa a diskutujeme spolu, s cieľom neustále sa zlepšovať a poskytovať našim zákazníkom profesionálnejšie a kvalitnejšie služby.
